Formations Offres de formation Assistant-e de Direction (Montpellier)
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Assistant-e de Direction

“Véritable bras droit de la direction, l’assistant(e) de direction gère l’agenda, facilite la communication et veille à la ?uidité du quotidien.“

Contact

sabineroyere@adrar-formation.com

Session

Session 1 : Du 30-03-2026 au 30-06-2027 - 34,-11,-66


Session 2 : Du 15-06-2026 au 15-09-2027 - 34,-11,-66


Session 3 : Du 14-09-2026 au 14-12-2027 - 34,-11,-66


Résumé de la formation

Durée : 637 heures

Type de formation : Formation en alternance

Lieu de la formation : Occitanie

Public : Tout public de niveau 4 désirant se former (ou consolider ses connaissances) sur l'ensemble des compétences du métier de l'assistanat administratif et renforcer son ef?cacité auprès d'un responsable et/ou de l’équipe de direction

Validation : Certification

Financement(s) possible(s) :

  • Alternance
  • Apprentissage

Effectif : 15

Domaine : Management RH

Objectif de la formation

Une formation d'assistant(e) de direction vise à :
Développer des compétences administratives et organisationnelles : gestion de l'agenda, rédaction de documents, suivi des dossiers.
Renforcer les capacités en communication : accueil physique et téléphonique, gestion des courriers et emails, rédaction de comptes-rendus.
Apprendre à utiliser des outils bureautiques et numériques : maîtrise des logiciels de gestion (Excel, Word, PowerPoint, ERP, CRM).
Gérer les aspects comptables et ?nanciers : suivi des factures, gestion des notes de frais, préparation des budgets.
Acquérir une posture professionnelle adaptée : discrétion, autonomie, sens des priorités et proactivité.

Programme de la formation

CCP 1 : Assurer les fonctions de support administratif et organisationnel de l’équipe de direction



Organiser et suivre sur le plan opérationnel les activités de l’équipe de direction en français et en anglais



Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion



Optimiser les processus administratifs



Assurer l’interface orale entre l’équipe de direction et les interlocuteurs internes et externes en français et en anglais



CCP 2 : Organiser et suivre les projets et dossiers spéci?ques de l’équipe de direction



Conduire une veille informationnelle et en diffuser le contenu Préparer, coordonner et suivre un projet



Organiser un évènement, coordonner et suivre un projet Organiser un évènement



Mettre en œuvre une action de communication en français et en anglais


Prérequis

Savoir utiliser un micro-ordinateur Avoir un niveau B2 en français Avoir un niveau B2 en anglais
Le sens du relationnel et de l’organisation

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