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Préparer et planifier l’activité du Groupe:

1. • Analyser et concevoir les travaux à effectuer en termes de faisabilité, de délais et de coûts à partir des demandes de travaux ;
   • Identifier et approvisionner les pièces/ matériaux et prestations nécessaires pour la réalisation du travail dans la limite de ses autorisations d’engagement (achat, commandes, sortie magasin) ;
   • Définir et faire mettre en œuvre les pré-requis nécessaires afin que les conditions de sécurité soient respectées (application des procédures HST, vérification du bon état de fonctionnement des matériels, suivi périodique des outillages et matériels) ;
   • Etre force de proposition concernant les actions à engager permettant une amélioration continue;
   • Représenter le groupe et les Ateliers dans différentes réunions (internes ou externes) ;
   • Utiliser et compléter les documents administratifs relatifs à son activité ;

Superviser son activité

Coordonner les équipes

Formations 

1. Bac +2 dans les domaines d’activité concernés (CRCI / ROC ou équivalent) avec 4 à 5 ans d’expérience ou CAP à Bac pro avec expérience professionnelle réussie dans la mécanique navale

Connaissances, habilitations, permis spécifiques 

1. Connaissances Chaudronnerie / Tuyauterie en domaine industrielle. En construction navale serait un plus
2. Compétences en soudage (….)
3. Habilitions électriques  non électricien,
4. Logiciels utilisés : Gesflux, Word, Excel, Messagerie, Internet, MSProject,…
5. GIES 2

• Autonome avec un bon relationnel vous êtes aussi en capacité de rédiger des rapports de fin de chantier ou rapports journaliers.
• Vous avez une forte sensibilité sécurité et savez prendre en compte les fortes contraintes liées à l’environnement,
• Vous êtes une personne organisée, pragmatique et d'une grande rigueur et aimez travailler en équipe.
• Vous êtes titulaire du permis B

Rémunération:

1. 37 et 41k€ annuel suivant expérience (niveau de rémunération comprenant :rémunération fixe sur 13 mois + primes diverses)