Chargé de recrutement en alternance (h/f) - Toulouse

Fonction : Recrutement

Entreprise : Altern'Echo

Localisation : Toulouse (31)

Lieu de travail : Toulouse

Type de contrat : Alternance

Durée de travail : 35 heures / semaine

Niveau de formation : Bac+2

Expérience : Débutant

Référence : ELR/050924/56

Cette offre n'est plus valable.

Chargé de recrutement en alternance (h/f)

Alternance Toulouse Enseignement supérieur 05-09-2024

L'entreprise

Contexte du poste en alternance

Altern’Echo sélectionne pour ses entreprises partenaires des candidats à l’alternance, sur des postes de chargé de recrutement, dans le cadre du Titre (Bac+3) Chargé de développement des Ressources Humaines.?

Les postes sont à pourvoir pour un an, à compter de la rentrée d’octobre 2024, possiblement dès août pour certains d’entre eux.

Présentation de l’école

Altern’Echo, école supérieure de management en alternance, est présente à Toulouse depuis 2014. Nous préparons nos étudiants aux BTS SAM (Bac+2) et au Titre Chargé de développement des Ressources Humaines (Bac+3), uniquement par la voie de l’alternance. Nos promotions sont organisées en effectifs réduits pour garantir le suivi et la réussite à chacun des étudiants.

École sélective, lors des admissions, nous évaluons principalement:

Votre projet professionnel détaillé;
Votre motivation;
Votre dossier de candidature;
Les entretiens d’admissions.

Vos résultats scolaires et vos expériences professionnelles passés ne sont pas les critères principaux dans l’évaluation de votre candidature. La réussite à chaque étape d’admission est donnée sous un délai de 48h maximum.

La qualité de notre accompagnement est un de nos engagements. Par le choix d’effectifs réduits, dès l’admission, Altern’Echo offre à chacun un accompagnement sur mesure pour l’obtention du contrat d’alternance (coaching, atelier, séances de recherche d’entreprise, préparation entretiens).

L’admission à l’école est obligatoire et préalable au placement de votre candidature sur les postes à pourvoir.

Pour en savoir plus sur notre école : https://ecole-alternecho.fr/

Le poste

Missions en entreprise

En tant que chargé de recrutement, vous serez un acteur clé du processus de recrutement au sein de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :

Recrutement des stagiaires et des alternants: rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, conduite des entretiens, et suivi des candidatures jusqu'à la décision finale;

Accompagnement et intégration des nouveaux collaborateurs: organisation des journées d'accueil, préparation des dossiers d'intégration, suivi des premières semaines des nouveaux arrivants;

Gestion administrative des contrats: rédaction et suivi des contrats de travail, conventions de stage et avenants, coordination avec les différents services pour assurer la conformité des documents;

Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH: suivi des indicateurs de performance liés au recrutement, gestion des plannings d'intégration et des bilans d'entretiens;

Diffusion des annonces de recrutement sur les jobboards et autres canaux: optimisation de la visibilité des offres, gestion des partenariats avec les écoles et les plateformes de recrutement.

Compétences attendues

Maîtrise de l’environnement Microsoft Office, notamment le Pack Office (Word et Excel), la messagerie Outlook et l’outil de partage de documents SharePoint;
Un bon niveau rédactionnel en français est demandé;
La maitrise de l’anglais est souhaitée.

Le candidat

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+2, vous souhaitez poursuivre vos études en préparant le Titre Chargé des Ressources Humaines en alternance;
Vous avez au moins une première expérience (emploi, alternance, stage) dans la gestion administrative, la gestion du personnel ou encore le recrutement;
Capacités professionnelles requises: Réactivité, aisance rédactionnelle et relationnelle, rigueur et organisation.