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L’A.P.P. est un espace de formation ouvert en entrées et sorties permanentes. L’A.P.P a été crée, en octobre 1987 en milieu rural, par la Délégation Régionale à la formation Professionnelle. Grâce à la mobilisation du partenariat, réuni au sein du groupe Local d’appui, l’APP est devenu est véritable lieu de formation et d’insertion , au service des demandeurs d’emploi et des salariés des 20 communes, qui accueille 280 personnes dans l’année en moyenne. Ces communes sont celles des cantons de Servian, Roujan, et les communes de Bassan, Boujan et Lieuran du canton de Béziers II. Le label APP est attribué par le ministere du travail qui signe une convention annuelle entre la DRTEFP et l’organisme support : le CFPPA de l’Hérault depuis le 1er Septembre 2002. Auparavent, il s’agissait de la charte inter communale Thongue, Libron, Peyne. Le CFPPA de l’Hérault gère le budget de l’APP et est l’employeur de tous ses salariés. L’APP est présidé par M.CABANEL, conseiller général du canton de Servian. L’APP : un lieu de formation à la carte L’APP est conçu comme un « lieu-ressources » où chaque stagiaire travaille à son rythme, à son niveau, avec les « outils » qui lui conviennent le mieux dans un système d’entrées et sorties permanentes de formations non rémunérées. Il peut disposer : - Du fonds documentaire, des fiches pédagogiques, des logiciels d’enseignement assistés par ordinateur, du matériel audio-visuel qu’il peut utiliser en « auto-formation » avec le soutien d’une équipe de cinq formateurs qualifiés. - Du réseau des personnes ressources locales : Composé des organismes d’accueil d’orientation et de formation, des services déconcentrés de l’Etat, de la Région et du Département dans les domaines de l’insertion, de la formation et de l’emploi, des élus et des entreprises. Un fonctionnement pédagogique individualisé Cinq Formateurs qualifiés proposent aux stagiaires de travailler sur des domaines généraux et technologiques tant en petits groupes qu’individuellement en vue d’un réentrainement ou d’un apprentissage. Domaines généraux : - Expression écrite et orale, de l’alphabétisation au niveau BAC - Mathématiques du niveau primaire au niveau BAC - Biologie - Histoire-Géographie , Culture générale - Thèmes de vie pratique - Anglais, Espagnol, Allemand, écrit et oral du niveau « débutant » au niveau BAC - Atelier de Raisonnement Logique : A.R.L - Préparation aux tests psychotechniques Domaines technologiques - Initiation à l’outil informatique - Perfectionnement Word et Excel - Initiation à Internet (délivrance du certificat National internet par agréement du Ministere du Travail ) Soutien Méthodologique par le tutorat - Espace Projet - Espace Emploi - Aide au Reclassement Professionnel des Travailleurs Reconnus Handicapés. - Soutien psychologique par le psychologue clinicien le stagiaire aborde ces domaines dans le cadre d’un contrat pédagogique qui précise son objectif, ses horaires hebdomadaires de fréquentation de l’APP le nombre d’heures de travail prévues ainsi que les modes pédagogiques choisis : auto-formation assistée, travail en petit groupe avec le formateur, utilisation de l’enseignement par ordinateur : E.A.O... Ce contrat est signé de part et d’autre après un temps de positionnement et d’évaluation des ses connaissances et compétences, de sa motivation. Des bilans intermédiaires permettent au stagiaires et à l’APP d’évaluer sa progression, de conforter ou de modifier éventuellement l’objectif de départ. Les objectifs des stagiaires sont divers : - Préparer une entrée en formation qualifiante - Un examen, un concours - Un retour à la vie professionnelle - Un enrichissement de culture générale et technique La richesse du partenariat local Ce partenariat local, investi au sein du Groupe Local d’Appui est composé de membres intéressés en premier lieu par la dynamique de l’APP : - Les organismes d’accueil : A.N.P.E de Béziers Port neuf, Béziers Libron et de Pézenas, Mission Locale d’Insertion du Biterrois et du centre Hérault, CIO de Béziers. PLIE Béziers Méditerranée - Les services sociaux : Assistantes Sociales D.S.D., C.L.I, éducation surveillée, Aide Sociale à l’enfance. - Les organismes de formation : AFPA de Béziers, GRETA de Béziers, Collèges de Servian et Magalas, IPS, MTH, CCI Béziers St Pons, PLIE Béziers Méditerrannée, PLIE COV TLP. - Les communes de Servian et de Roujan, mettent à disposition les locaux de l’antenne, de manière hebdomadaire le mardi aprés midi et le Jeudi matin, et les autres communes. - Les trois chambres consulaires Les réunions de travail, l’investissement de chacun sont importants. Des partenaires associés, rejoignent le Groupe Local d’Appui : - D.R.T.E.F.P. : Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle. - D.A.F.C.O. : Délégation Académique à la Formation Continue - D.D.T.E. : Direction Départementale du Travail et de l’Emploi Ce Groupe Local d’Appui, , se réunit deux fois par an. Véritable groupe de pilotage, il aide, conseille et appuie l’APP. Dans ses missions d’information et de formation auprès des différents publics concernés de notre micro-région, insérée elle même dans le bassin d’emploi et de formation du Biterrois. Il est l’expression même de la mobilisation des partenaires locaux et régionaux qui ont formalisé par des conventions avec la Charte Intercommunale leur implication dans le fonctionnement de l’APP, Ex : Formation des C.E.S, des Rmistes, Action SIFE, aide au reclassement professionnel des Travailleurs Handicapés, pré-formation pour les salariés issus de l’immigration.