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C’est aujourd’hui, 10 octobre, que neuf travailleurs reconnus handicapés signent un contrat de travail avec l’Assurance maladie, suite à un dispositif d’insertion mis en œuvre par le CRIP (Centre de rééducation et d’insertion professionnelle).
PARTHAGE – Programme d’Accompagnement et de Recrutement des Travailleurs Handicapés pour un Accès Généralisé à l’Emploi –, tel est le nom de ce dispositif innovant et efficace, le premier en Languedoc-Roussillon et le second au niveau national, qui a en outre reçu le prix de l’innovation Sécurité sociale et développement durable de l’Ucanss en 2010.
Le CRIP a donc permis à neuf personnes reconnues travailleurs handicapés sur les dix initialement sélectionnées de passer du statut de demandeur d’emploi à celui de salarié de l’Assurance maladie, à l’issue d’une formation de six mois, ce qui représente 90% de placement.
Cette initiative fructueuse sera prolongée en 2013. ...