Le mois de mai est de retour avec sa longue série de jours fériés. Et cette année, les cols blancs sont bien servis avec les 1er et 8 mai qui tombent des vendredis. C'est aussi, le moment où se repose la question du Lundi de Pentecôte. Pourtant, la loi est claire, maintenant. C'est redevenu un jour férié ! Charge aux entreprises de s'organiser pour fixer le jour, ou une répartition dans l'année, où les salariés travailleront 7 heures au titre de la journée de solidarité sans être payé. Bien entendu, tous les chefs d'entreprise, les responsables ressources humaines ou les responsables administratifs et comptables se sont empressés de prévoir et de planifier ces heures travaillées non payées et d'en informer les salariés !!! Et chez vous, c'est quand ou comment ?